L’UGICT CGT ville de LYON, le syndicat qui fait gagner de l’argent aux femmes cadres de la filière médico-sociale !

Nous avions gagné 100 € par mois pour les directrices, 50 € pour les adjointes en 2017. En juin 2019, ce sont les éduca- trices de jeunes enfants qui ont reçu 80 € de plus par mois. Après le recours gra- cieux engagé contre la délibération du RIFSEEP, pour les assistants socio-édu- catifs et les médecins, la ville a annoncé 250 € de plus par mois pour les médecins en octobre 2019. Nous avons également obtenu que cette mesure soit rétroactive depuis juin.
L’égalité salariale femmes- hommes, pourtant inscrite dans la loi, n’est hélas pas encore appliquée à la ville de Lyon. Nous poursuivons nos actions pour que les filières féminisées, défavorisées, soient augmentées. Notre prochain com- bat est de faire gagner une revalorisation pour la catégorie C !

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